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“百校行”成果顯現 53名技能人才落戶龍崗

  

  

  7月4日,龍崗區人力資源局舉辦了一場特別的人才接收儀式,梅州技師學院向9家龍崗企業輸送53名技能人才,首次實現外地院校為龍崗直接輸送人才的嘗試,“百校行”校企合作活動成果顯著。

  此前,龍崗區人力資源局攜區內兆馳股份、天馬微電子、光祥科技等15家重點企業,奔赴梅州開展引進技能人才“百校行”活動,參加校園招聘會1場,面試學生335人,簽訂校企合作協議15份。龍崗區的文化特色、企業崗位頗受梅州技師學院學生青睞,經過校企多次洽談,學院直接為企業輸送應屆技能人才。為歡迎梅州學子來深就業,龍崗區人力資源局特此舉辦歡迎儀式。

  來了就是龍崗人!區人力資源局領導胡茂雄對一眾學子的到來表示了熱烈的歡迎,并給他們提出三點建議:一是要盡快適應崗位,完成角色的轉變,逐步成長為優秀的龍崗建設者;二是要養成艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,在艱苦奮斗中完成人生的蛻變;三是樹立終身學習的思想。不斷更新知識,提升技能。

  梅州市技師學院帶隊領導對龍崗區人力資源局在搭建“百校行”校企合作平臺上的努力表示感謝,對高效促成校企雙方完成畢業生就業安排表示高度贊揚。他感嘆說:把學生送到龍崗就業是一個正確的選擇。今后梅州市技師學院將充分利用“百校行”校企合作平臺,加強與龍崗區人力資源部門的溝通,不斷拓展和龍崗優質企業的合作領域。

  根據區人力資源局的精心安排,歡迎儀式還邀請了資深人力資源培訓導師對現場學生進行上崗前輔導,引導學生樹立正確的職業理想和就業觀念,幫助他們盡快適應新的生活模式,順利完成角色轉變。學生們提出了將要走上崗位的擔憂和困惑,培訓導師都一一耐心解答,培訓現場互動頻繁,氣氛熱烈。

  歡迎會特邀了在龍崗工作多年的梅州市技師學院校友到現場分享工作經驗,講述自己從普通員工一步一步成長為企業精英的奮斗歷程,為新到來的師弟師妹加油鼓勁,激發大家干事創業的熱情。

  會后,企業將各自接收已達成就業意向的學生,安排上崗就業。

  接下來,區人力資源局將加大服務力度,充分利用“優才中國行”“百校行”等引才平臺,為龍崗引進各類人才,助力龍崗產業轉型升級,打造深圳創建社會主義現代化強國城市范例的高水平東部中心。

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